TẤT CẢ CÁC CHUYÊN MỤC
Chọn một chuyên mục bạn muốn ứng tuyển.
CÔNG VIỆC MỚI CẬP NHẬT
Chọn một chuyên mục bạn muốn ứng tuyển.
Chuyên viên Khối lượng Mời thầu
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Lập và kiểm soát việc phân chia dự án thành các gói thầu căn cứ theo tính chất kỹ thuật, trình tự thực hiện, tính đồng bộ của dự án và sự hợp lý về quy mô gói thầu.
- Lập và kiểm soát tiên lượng mời thầu, cung cấp tiên lượng cho Ban Đấu thầu làm cơ sở lập hồ sơ mời thầu.
- Phối hợp với Ban Đấu thầu trong việc điều chỉnh, hiệu chỉnh tiên lượng mời thầu trong quá trình lập hồ sơ mời thầu và quá trình triển khai đấu thầu lựa chọn nhà thầu
- Cung cấp, xác nhận khối lượng đối với các gói thầu mua sắm, cung cấp vật tư thiết bị, … theo các đề xuất vật tư để Phòng cung ứng triển khai thực hiện.
- Chịu trách nhiệm lập, kiểm tra các phát sinh (nguyên nhân và khối lượng phát sinh)
- Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp/BLĐ
- Kiểm tra, phê duyệt công việc và khối lượng phát sinh các gói thầu
- Kiểm tra và thống nhất đơn giá kỳ vọng, đơn giá các gói thầu mới, đơn giá phát sinh các hạng mục
- Tốt nghiệp Đại học một trong các chuyên ngành: Xây dựng/Kinh tế xây dựng/Giao thông/Cầu đường/Cơ điện (Cơ, nhiệt, điện kỹ thuật, điện lạnh, cấp thoát nước..)
- Có chứng chỉ định giá hạng II
- Có kinh nghiệm tối thiểu 5 năm trở lên làm việc tại các nhà thầu thi công hoặc Chủ đầu tư trong lĩnh vực đo bóc khối lượng
- Kinh nghiệm làm các khu đô thị quy mô > 20ha
- Có khả năng lập, kiểm soát, công việc và khối lượng: Xây dựng, Hạ tầng - giao thông, Điện, Nước,..., tổng thể trong một dự án.
- Có kỹ năng tương tác tốt với các bộ phận liên quan
- Đã có kinh nghiệm thực tế thi công là một lợi thế
- Sử dụng tốt các phần mềm chuyên ngành
- Trung thực, nhiệt tình, chăm chỉ. Chủ động, bản lĩnh, quyết liệt và tâm huyết với công việc, với tổ chức
1 tháng trước
Kỹ sư QS
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Tính toán, kiểm tra, kiểm soát khối lượng thanh quyết toán, khối lượng gói thầu, khối lượng phát sinh các nhà thầu.
- Thực hiện công việc trình hồ sơ phát sinh
- Đôn đốc nhà thầu về công tác hồ sơ thanh quyết toán
- Lưu trữ hồ sơ của Ban QLDA
- Soạn thảo các công văn liên quan đến dự án
- Phối hợp với bộ phận kỹ thuật kiểm tra hồ sơ pháp lý, hồ sơ vật liệu đầu vào, hồ sơ bản vẽ hoàn công, hồ sơ khối lượng, thanh quyết toán của nhà thầu
- Tham gia nghiệm thu thanh toán giá trị khối lượng từng đợt và quyết toán cho nhà thầu
- Thực hiện các công việc khác do Quản lý trực tiếp/BLĐ yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế xây dựng
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trở lên
- Sử dụng thành thạo Autocad, Microsoft
- Kỹ năng tổ chức và giao tiếp tốt
- Chịu được áp lực công việc
1 tháng trước
Trưởng Phòng Nhân Sự
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Xây dựng hệ thống và thiết kế tổ chức: SĐTC, Định Biên NS, CNNV, Hệ thống Chức danh, MTCV, Các quy định Quy chế và quy trình thuộc chuyên môn Nhân sự.
- Tuyển dụng: Xây dựng Kế hoạch Tuyển dụng và Quản trị vận hành công tác Tuyển dụng tại Tập đoàn và các công ty thành viên.
- Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực: Chủ trì thực hiện các kế hoạch đào tạo nội bộ, đào tạo bên ngoài. Quản lý và Kiểm soát công tác đào tạo hội nhập và đón tiếp CBNV mới, đồng hành hỗ trợ CBNV hòa nhập với văn hóa công ty.
- Công tác C&B: Xây dựng các chính sách lương thưởng và chế độ phúc lợi, Chính sách khen thưởng kỷ luật, Quy chế đánh giá hiệu quả công việc và Quản trị vận hành công tác C&B tại Tập đoàn
- Kiểm soát và quản trị vận hành công tác QHLĐ: HĐLĐ, các QĐ liên quan tới NLĐ, Hồ sơ nhân sự, các báo cáo định kỳ với cơ quan nhà nước.
- Quản lý các CV HCNS công ty thành viên về mảng Nhân sự theo ngành dọc.
- Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp/ BLĐ
- Tốt nghiệp ĐH trở lên ngành Quản trị nhân lực, QTKD, Kinh tế lao động,…
- Có kinh nghiệm tối thiểu 05 năm làm công tác nhân sự và ít nhất 03 năm làm ở vị trí từ Trưởng phòng trở lên
- Đã từng làm ở các đơn vị có quy mô nhân sự trên 500 người
- Tư duy tốt, Kỹ năng giao tiếp và thuyết phục, Kỹ năng quản lý thời gian, Kỹ năng giải quyết vấn đề
- Trung thực, trách nhiệm, cần cù, kiên nhẫn.
- Có đam mê và yêu thích công việc Nhân sự
- Lương thoả thuận theo năng lực
- Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển
- Chế độ BHXH, BHYT, nghỉ phép đầy đủ theo luật Lao động
- Lương tháng 13, team building, quà sinh nhật… cùng các phúc lợi hấp dẫn khác
1 tháng trước
Nhân Viên Vệ Sỹ
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC 1. Đảm bảo an ninh trật tự - Đảm bảo an ninh, trật tự khu vực được giao nhiệm vụ trong ca trực - Kiểm soát người và các phương tiện ra vào công ty - Đảm bảo tài sản, cơ sở vật chất VP công ty - Đảm bảo phương tiện của CBNV và khách hàng - Đảm bảo an toàn mục tiêu hoặc sự kiện được phân công bảo vệ 2. Bảo vệ mục tiêu - Đảm bảo an toàn mục tiêu khi được phân công nhiệm vụ bảo vệ/tháp tùng - Đảm bảo an toàn trong các sự kiện của công ty 3.Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của TP Hành chính và Ban Lãnh đạo giao. II. YÊU CẦU CÔNG VIỆC 1.Trình độ:
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên
- Biết võ hoặc là vận động viên
- Kỹ năng giao tiếp
- Kỹ năng chuyên môn nghiệp vụ
- Kỹ năng đánh giá và nhận biết rủi ro
- Kỹ năng giải quyết, xử lý vấn đề
- Ít nhất kinh nghiệm 2 năm công tác trong lĩnh vực vệ sỹ
- Nhanh nhẹn, nhiệt tình, trung thực, chăm chỉ, cẩn thận
- Có sức khỏe tốt
2 tháng trước
Chuyên Viên Thanh Tra Xây Dựng
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Trực tiếp Kiểm soát, giám sát tiến độ triển khai thi công tại các dự án;
- Trực tiếp Kiểm soát, giám sát chất lượng thi công tại các dự án;
- Trực tiếp Kiểm soát, giám sát tuân thủ an toàn vệ sinh lao động và PCCC tại các dự án;
- Trực tiếp Kiểm soát khối lượng tại các dự án;
- Tham gia công tác kiểm định chất lượng, thí nghiệm kiểm định. Xây dựng hệ thống quy trình, hướng dẫn trong quản lý dự án;
- Các công việc khác theo chỉ đạo BLĐ.
- Tốt nghệp Đại Học (chính quy) trở lên chuyên nghành Kiến trúc, Xây dựng;
- Có kiến thức quản lý thi công các hạng mục Hạ tầng kỹ thuật;
- Có chứng chỉ quản lý dự án / tư vấn giám sát hạng II trở lên.
- Yêu cầu kinh nghiệm: Tối thiểu 8 năm kinh nghiệm hoạt động trong ngành xây dựng, có nhiều kinh nghiệm trong quản lý thi công trực tiếp trong các công trình nhà cao tầng, khu đô thị ...; tối thiểu 03 năm công tác tại vị trí tương đương.
- Nắm vững các nghiệp vụ quản lý dự án, quản lý thi công. Nắm vững và am hiểu các quy định, Nghị định, Thông Tư về thực hiện dự án đầu tư và các tiêu chuẩn áp dụng trong quán lý chất lượng thi công xây dựng.
- Kỹ năng tổ chức, lập và triển khai kế hoạch.
- Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
- Kỹ năng tự học, tư duy phân tích, logic, soạn thảo văn bản,…
- Kỹ năng giải quyết vấn đề.
- Khả năng kiểm soát, tổ chức, quản trị kế hoạch công việc
- Thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm kỹ thuật Autocad, project....
- Trung thực, nhiệt tình, chăm chỉ. Chủ động, bản lĩnh, quyết liệt và tâm huyết với công việc, với tổ chức
2 tháng trước
Chuyên Viên Thanh Tra MEP
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Trực tiếp Kiểm soát, giám sát tiến độ triển khai thi công tại các dự án;
- Trực tiếp Kiểm soát, giám sát chất lượng thi công tại các dự án;
- Trực tiếp Kiểm soát, giám sát tuân thủ an toàn vệ sinh lao động và PCCC tại các dự án;
- Trực tiếp Kiểm soát khối lượng tại các dự án;
- Tham gia công tác kiểm định chất lượng, thí nghiệm kiểm định. Xây dựng hệ thống quy trình, hướng dẫn trong quản lý dự án;
- Các công việc khác theo chỉ đạo BLĐ.
- Tốt nghiệp chuyên ngành Điện, Cấp thoát nước, ĐHKK, Tự động hóa… và những chuyên ngành liên quan đến MEP;
- Đã làm trưởng nhóm, trưởng bộ phận MEP;
- Có kinh nghiệm quản lý thi công hạng mục MEP hạ tầng KT và công trình;
- Có chứng chỉ quản lý dự án / tư vấn giám sát hạng II trở lên.
- Yêu cầu kinh nghiệm: Tối thiểu 8 năm kinh nghiệm hoạt động trong ngành xây dựng, có nhiều kinh nghiệm trong quản lý thi công trực tiếp trong các công trình nhà cao tầng, khu đô thị ...; tối thiểu 03 năm công tác tại vị trí tương đương.
- Nắm vững các nghiệp vụ quản lý dự án, quản lý thi công. Nắm vững và am hiểu các quy định, Nghị định, Thông Tư về thực hiện dự án đầu tư và các tiêu chuẩn áp dụng trong quán lý chất lượng thi công xây dựng.
- Kỹ năng tổ chức, lập và triển khai kế hoạch.
- Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
- Kỹ năng tự học, tư duy phân tích, logic, soạn thảo văn bản,…
- Kỹ năng giải quyết vấn đề.
- Khả năng kiểm soát, tổ chức, quản trị kế hoạch công việc
- Thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm kỹ thuật Autocad, project....
- Trung thực, nhiệt tình, chăm chỉ. Chủ động, bản lĩnh, quyết liệt và tâm huyết với công việc, với tổ chức
- Lương thoả thuận theo năng lực
- Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển
- Chế độ BHXH, BHYT, nghỉ phép đầy đủ theo luật Lao động
- Lương tháng 13, team building, quà sinh nhật… cùng các phúc lợi hấp dẫn khác
2 tháng trước
Phó Ban Kiểm Soát Nội Bộ (Mảng Xây Dựng)
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Kiểm soát Tổng thể các công việc của ban KSNB: Kiểm soát quá trình lựa chọn các gói thầu, các hồ sơ thanh quyết toán gói thầu và tham gia quyết toán vốn dự án ( nếu có).
- Kiếm soát tốt chi phí dự án từ giai đoạn chuẩn bị đầu tư tới giai đoạn quyết toán dự án.
- Kiểm tra tổng thể quá trình triển khai thực hiện dự án để phân tích, hạn chế rủi ro trong quá trình thực hiện dự án.
- Tham gia các buôi họp giao ban đột xuất/định kỳ.
- Các công việc khác theo yêu cầu của BLĐ. Các công việc liên quan khác được lãnh đạo giao.
- Trình độ:
- Kinh nghiệm:
- Kỹ năng:
- Phẩm chất:
- Yêu cầu đặc biệt khác:
2 tháng trước
Chuyên Viên Kiểm Soát Nội Bộ (Mảng Xây Dựng)
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Lập kế hoạch, đề cương thanh tra kiểm soát, theo phạm vi công việc được phân công mảng xây dựng
- Triển khai thực hiện công tác kiểm soát tổng quát, chi tiết theo định kỳ hoặc đột xuất về sự tuân thủ của phòng ban theo pháp luật, quy chế, quy trình.
- Kiểm soát quá trình lựa chọn nhà thầu theo quy trình
- Kiểm soát hồ sơ Thanh quyết toán các gói thầu
- Kiến nghị và soạn thảo các quy chế, quy định, quy trình nâng cao tính chuyên nghiệp và chặt chẽ trong quản lý của các hoạt động tại Tập đoàn và các Công ty thành viên
- Thực hiện công việc theo chỉ đạo và báo cáo trực tiếp với Quản lí trực tiếp và BLĐ Tập đoàn
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành xây dựng, quản lý dự án, kinh tế xây dựng, luật hoặc các chuyên ngành khác có liên quan
- Thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm ứng dụng chuyên ngành
- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kiểm soát nội bộ mảng xây dựng, am hiểu các vấn đề có liên quan đến kiểm soát nội bộ, ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiệm tại các chủ đầu tư, kinh nghiệm giám sát, quản lý dự án, pháp lý dự án ….
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm, kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và quản lý
- Thân thiện, hòa đồng, trung thực, năng động, chuyên nghiệp, quyết đoán, chịu được áp lực công việc cao, đảm bảo bí mật thông tin.
2 tháng trước
Chuyên viên Thủ tục và Hợp đồng
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Soạn thảo hợp đồng, phụ lục, hồ sơ thủ tục đảm bảo đúng chính sách, thu hồ sơ xin cấp GCN: – Tính giá theo đúng chính sách – Áp dụng chính sách chính xác – Xác nhận tiền đủ theo quy định – Áp dụng đúng mẫu biểu ban hành – Tư vấn/ trả lời các thắc mắc liên quan đến chính sách, nội dung hợp đồng – Phối hợp với các phòng ban để chốt nội dung các công việc liên quan cần xử lý trong quá trình làm hồ sơ thủ tục – Cập nhật báo cáo ngày theo đúng mẫu biểu – Các hồ sơ thủ tục: + HĐVV/BĐKNC; TTKQ; VBTT + HĐMB và các Văn bản sửa đổi bổ sung + Biên bản Tất toán, Biên bản Thanh lý + Đơn đề nghị xin cấp GCN …
- Xử lý khiếu nại/khiếu kiện: – Tiếp nhận đơn thư/ thông tin khiếu nại khiếu kiện từ khách hàng/các nguồn cung cấp khác – Đối với các nội dung cơ bản theo nội dung chính sách, hợp đồng, bảng giá … sẽ phúc đáp ngay tới khách hàng. – Đối với các nội dung phức tạp/khó cần hỗ trợ cần lập báo cáo đánh giá/đề xuất trình Trưởng phòng. – Lập danh sách theo dõi quản lý khiếu nại/khiếu kiện
- Chăm sóc khách hàng: – Luôn tiếp khách với tinh thần “khách hàng luôn luôn đúng”. – Ân cần chu đáo với khách hàng trong mọi tình huống. – Thực hiện các công việc liên quan đến chăm sóc khách hàng theo kế hoạch của Phòng, Tập đoàn: nhắn tin, gọi điện xác nhận …. thể hiện sự tận trình chu đáo.
- Hỗ trợ khác: – Thực hiện các công việc hỗ trợ, luân phiên đa nhiệm trong phòng. – Thực hiện các công việc hỗ trợ theo phân công chỉ đạo của Ban Lãnh đạo/chủ trương của phòng, Tập đoàn.
- Các nhiệm vụ khác: – Thực hiện các báo cáo tổng hợp theo phân công/ chỉ đạo. – Đảm bảo thực hiện các công việc được giao, công việc thuộc chức năng nhiệm vụ theo đúng quy trình. – Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp/BLĐ
- Lương thoả thuận theo năng lực
- Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển
- Chế độ BHXH, BHYT, nghỉ phép đầy đủ theo luật Lao động
- Lương tháng 13, team building, quà sinh nhật… cùng các phúc lợi hấp dẫn khác
3 tháng trước
Trưởng Ban Quản Lý Vận Hành Khu Đô Thị
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Đảm nhận các công việc điều hành ban QLVH của các khu đô thị, đồng thời nắm bắt được các chức năng nhiệm vụ của các phòng ban để phối hợp công việc.
- Quản lý và thực hiện các thủ tục hành chính với các cơ quan chức năng: PCCC, Điện lực, Nước sạch, Sở tài nguyên môi trường, sở công thương….
- Chịu trách nhiệm trước Tổng giám đốc và HĐQT đối với toàn bộ các vấn đề liên quan đến vận hành toàn bộ các dự án KĐT.
- Rà soát phát hiện sớm các lỗi bất cập liên quan đến thiết kế, thi công ảnh hưởng đến chất lượng dịch vụ và trải nghiệm của cư dân.
- Phối hợp với các bên liên quan điều chỉnh thiết kế, thi công đảm bảo tối ưu chi phí trong quá trình vận hành.
- Kiểm soát tối ưu chi phí vận hành.
- Xây dựng bộ máy làm việc của các BQL
- Lập kế hoạch làm việc, xây dựng ngân sách kiểm soát ngân sách vận hành định kỳ
- Xây dựng các biểu mẫu, tiêu chuẩn, quy trình hoạt động, checklist, quy định làm việc quản lý vận hành, hướng dẫn, mô tả công việc…
- Xây dựng, kiểm soát các kế hoạch đào tạo nội bộ, tái đào tạo định kỳ nâng cao chất lượng dịch vụ
- Kiểm soát các tờ trình đề xuất lựa chọn cung cấp các nhà cung cấp dịch vụ thuê ngoài, phối hợp với các phòng ban liên quan để đảm bảo chất lượng dịch vụ đề ra.
- Phối hợp với BKD khai thác kinh doanh tiện ích, mặt bằng cho thuê.
- Quản lý tài sản: Tổ chức, triển khai, kiểm soát, đánh giá, quản lý tài sản thuộc quản lý của BVH.
- Quản lý, điều hành công tác vận hành chung của các BQL về: Chăm sóc khách hàng, kỹ thuật, cây xanh, Anh ninh, Vệ sinh, tiện ích công cộng, diệt côn trùng.
- Chủ trì các cuộc họp giao ban hàng tuần của các ban quản lý.
- Kiểm soát công tác thực hiện các quy định của pháp luật về pháp lý dự án, an toàn lao động, an toàn phòng chống cháy nổ….
- Tổ chức điều phối giải quyết các vấn đề về phản ánh, khiếu nại của khách hàng, cải tiến nâng cao chất lượng dịch vụ và chăm sóc khách hàng.
- Phối hợp MKT kiểm soát nâng cao hình ảnh chủ đầu tư.
- Lập kế hoạch, tuyển dụng, thay thế, điều chuyển, đào tạo đội ngũ CBNV của các BQL cho phù hợp với thực tế vận hành.
- Đánh giá hiệu quả làm việc của CBNV về chuyên môn nghiệp vụ, đề xuất khen thưởng, kỷ luật theo chính sách, quy định của tập đoàn.
- Phối hợp với các bên liên quan để làm các thủ tục hành chính, các giấy phép liên quan đến hoạt động vận hành của các KĐT.
- Tổ chức quản lý lưu trữ hồ sơ, tài liệu một cách khoa học
- Kiểm soát và lập báo cáo theo định kỳ, báo cáo đột xuất theo yêu cầu
- Quản lý kiểm soát rủi ro về PCCC, Phòng chống mưa bão, an toàn lao động, an toàn vệ sinh thực phẩm… của các BQL.
- Tham gia các cuộc họp điều phối do Ban lãnh đạo tổ chức, với các bộ phận quản lý của KĐT.
- Đại học / Thạc sĩ
- Trên 5 năm kinh nghiệm về quản lý bất động sản.
- Đã từng quản lý vận hành quản lý khu đô thị tương tự về quy mô 40-50 ha;
- Kinh nghiệm về quản lý kinh doanh, ngân sách, doanh thu và chi phí.
- Am hiểu về sản phẩm dịch vụ
- Kinh nghiệm về xây dựng quy trình, quy định, biểu mẫu trong vận hành KĐT.
- Có năng lực về quản lý/lãnh đạo, đánh giá và sử dụng nhân sự.
- Linh hoạt trong xử lý công việc và các vấn đề phát sinh;
- Thể hiện khả năng điều phối, phát triển, thúc đẩy và quản lý nhóm;
- Thuyết trình và giao tiếp tốt;
- Tổ chức, sắp xếp công việc khoa học, lập kế hoạch tốt, chủ động trong công việc;
- Kỹ năng giao tiếp ở mức độ cao, gồm khả năng tư vấn bằng lời nói và bằng văn bản một cách rõ ràng, ngắn gọn, súc tích, khả năng thương lượng hiệu quả với những người ở những cấp bậc khác nhau và khả năng giải quyết xung đột;
- Thể hiện khả năng làm việc độc lập, lập kế hoạch hành động và đặt ưu tiên nhằm đạt mục tiêu chiến lược và đảm bảo đúng thời hạn, có sức chịu đựng áp lực công việc cao;
- Khả năng đảm trách khối lượng công việc lớn, đồng thời vẫn chú ý đến chi tiết và đưa ra kết quả có độ chính xác cao.
- Thái độ hòa nhã, hợp tác trong công việc;
- Phong cách chín chắn, tự tin;
- Trung thực, năng động, cầu tiến, có trách nhiệm trong công việc;
- Luôn sẵn sàng tiếp nhận nhiệm vụ mới theo yêu cầu của cấp trên.
- Lương thỏa thuận theo năng lực
- Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển
- Chế độ BHXH, BHYT, nghỉ phép đầy đủ theo luật Lao động
- Lương tháng 13, team building, quà sinh nhật… cùng các phúc lợi hấp dẫn khác
3 tháng trước
Chuyên viên TT & CSKH (Làm việc tại Thái Nguyên)
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC: Thực hiện các công việc theo chức năng, nhiệm vụ của Phòng, cụ thể như sau:
- Các công tác về hoàn thiện thủ túc ký Hợp đồng, thanh lý, phụ lục… của các Dự án của Tập đoàn.
- Các công việc theo dõi Dự án, thu hồi công nợ theo tiến độ Hợp đồng.
- Các công tác phối hợp với Ban QLDA và Ban QLXD phục vụ bàn giao sản phẩm cho Khách hàng.
- Công tác thu hồ sơ phục vụ cấp Giấy chứng nhận cho KH tại Dự án.
- Công tác tiếp nhận, hướng dẫn Khách hàng thu công xây dựng, sửa chữa tại Dự án.
- Công tác tiếp nhận, giải đáp thắc mắc theo quy định.
- Đại học các ngành Kinh tế, Luật,…
- Có kinh nghiệm làm thủ tục và cskh tại các công ty bất động sản.
- Sử dụng thành thạo word, excel, power point
- Xử lý tình huống tốt, nhạy bén trong giao tiếp
- Làm việc nhóm tốt
- Trung thực, khéo léo, biết lắng nghe
- Chăm chỉ, chịu áp lực tốt
- Làm việc cố định tại Dự án
- Ngoại hình ưu nhìn là một lợi thế
- Lương thoả thuận theo năng lực
- Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển
- Chế độ BHXH, BHYT, nghỉ phép đầy đủ theo luật Lao động
- Lương tháng 13, team building, quà sinh nhật… cùng các phúc lợi hấp dẫn khác
3 tháng trước
Chuyên Viên An Toàn Lao Động
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
- Lập kế hoạch và triển khai công tác kiểm tra giám sát việc thực hiện của các nhà thầu. Cụ thể: + Phối hợp với các nhà thầu TC, nhà thầu thi công kế hoạch, biện pháp chi tiết đảm bảo ATLĐ-VSMT -PCCC phục vụ thi công. Trình Trưởng BQL DA phê duyệt; + Đốc thúc các nhà thầu thực hiện theo kế hoạch, biện pháp đã được duyệt. Tổ chức họp giao ban với các nhà thầu về ATLĐ-VSMT; + Đánh giá, điều chỉnh kế hoạch và biện pháp để đạt mục tiêu được duyệt;
- Đề xuât, tham mưu cho Phó Ban BQL DA phụ trách và Trưởng BQL DA phương án xử lý các vấn đề nảy sinh trong quá trình thực hiện.
- Phối hợp, hỗ trợ với các BP khác: + BP quản lý thi công và bộ phận giám sát thi công: Điều chỉnh quy trình thi công, biện pháp thi công hoặc thậm chí tiến độ thi công để đảm bảo yêu cầu về ATLĐ-VSMT-PCCC; + BP lưu giũ quản lý hồ sơ: Đốc thúc nhà thầu trình BP quản lý hồ sơ các hồ sơ liên quan đến ATLĐ-VSMT-PCCC.
- Đánh giá nhân sự thường xuyên để đảm báo các hoạt động của BP, trực tiếp đào tạo, huấn luyện đôi ngũ nhân viên để đáp ứng yêu cầu công việc, đảm bảo mục tiêu dự án.
- Thực hiện các công việc khác do Quản lý trực tiếp/ BLĐ yêu cầu
- Tốt nghiệp Đại học ngành: Bảo hộ lao động, có chứng chỉ hoạt động chuyên ngành.
- Sử dụng thành thạo Autocad, Microsoft
- Có kinh nghiệm thi công > 5 năm; đã từng tham gia trực tiếp thi công tối thiểu 2 dự án có vốn ĐT >1000 tỷ, trong đó ở vị trí tương đương 1 dự án trong thời gian tối thiểu 2 năm.
- Có kỹ năng hoạch định, tổ chức, giám sát, kiểm tra công việc.
- Hiểu biết về một số lĩnh vực như: – Am hiểu về hệ thống quản lý bao gồm Luật về môi trường, sức khỏe và an toàn, các bộ tiêu chuẩn ISO 14001:2004 và OHSAS 18001:2007, ISO 22000, HACCP, SA8000. Đây là những tiêu chuẩn mang tính chất quốc tế ngoài ra còn các tiêu chuẩn ngành. – Quản lý môi trường trong XD. – PCCC. – An toàn nghề nghiệp, biết nhận dạng các mối nguy hiểm của môi trường và điều kiện làm việc.
- Phẩm chất đạo đức tốt, sống chan hòa
- Chấp nhận đi công tác xa
- Làm việc toàn thời gian
- Lương thoả thuận theo năng lực
- Môi trường làm việc năng động, nhiều cơ hội phát triển
- Chế độ BHXH, BHYT, nghỉ phép đầy đủ theo luật Lao động
- Lương tháng 13, team building, quà sinh nhật… cùng các phúc lợi hấp dẫn khác
3 tháng trước